Соработка не е лесно. Често ни се чини дека само ние би успеале подобро: "Ако сакате да направите добро - направете го тоа сами". Но, ова е мит. Без тимска работа, ние не би го преживеале еволутивниот процес, не можевме да успееме во нашата работа, можевме да изградиме семејни и пријателски односи.
Познатиот кореограф Твила Тарп работеше со илјадници танчери и речиси 100 трупи за четириесет години од нејзината кариера, како и со адвокатите, дизајнерите, композиторите и спонзорираните компании. Во книгата "Вообичаено да работиме заедно" таа кажува како да се направи каква било соработка пријатна и продуктивна.
1. Започни со себе
Соработката е практична работа, тоа е начин да се работи во хармонија со другите. Но, тоа започнува од гледна точка. Пред да организирате тимска работа, размислете за себе. Дали чувствувате искрена љубов кон вашите пријатели, роднини и сакани? Можете ли да применувате начини на комуникација со нив во тимска работа со партнери? Не ги истерувате ли луѓето со искреност? Дали поддржувате заедничка цел?
Ако сте спремни да не им верувате на луѓето и не верувате во заедничка цел, во услови на заедничка работа, проблемот ќе биде вас. Обидете се да го промените вашиот став.
2. Изберете партнери над нивото
Тимската работа е како тенис: можеш да ги подобриш своите вештини само со играјќи со партнер над нивото. Затоа, ако имате можност да одберете, задржите паметни и друштвени луѓе. Гледајте ги и учат. Можеби прво ќе ви биде тешко, но наскоро ќе почувствувате дека веќе не го гледате тимот како наметнато зло, и ќе стекнете нови можности и нова визија.
3. Прифати партнери како што се
Во раните 70-ти, женски кореограф беше реткост во класичниот танц. Не е ни чудо што некои машки танчери се сомневаат дали да одговорат или не на моите наредби. Би рекол дека не ме разбраа.
Како излегов од овој ќор-сокак? Најавив дека нема да го наметнам мојот стил на танчери. Таа ми рече дека ми треба контраст: секој уметник ќе го направи она што тој или таа го користи за да го направи.
Соработката гарантира промени, затоа што нè тера да ја прифатиме гледиштето на партнерот - и да прифатиме сè во него што тој се разликува од нас. Нашите разлики се многу важни. Ако сакате вашите партнери да бидат и да останат сами, треба да ги прифатите како што се.
4. Подгответе се за преговори однапред
Кога имав идеја да создадам танцова претстава за музиката на Били Џоел, требаше да му покажам од десната страна. Така, се собрав шест танчери и направив дваесетминутно видео. Само после тоа го поканив Били во мојот дом и покажав како неговите песни можат да станат главна декорација на танцот на Бродвеј. Откако ја разгледав мојата презентација, тој веднаш се согласи.
Ако сакате првите преговори да бидат успешни, подгответе се за нив однапред. Размислете за сите аргументи во ваша корист пред состанокот и замислете ги во најповолното светло.
5. Комуницирајте лице в лице
Соработката често се врши преку е-пошта - со прикачени документи, видео или аудио. За жал, технологиите ги воспоставуваат сопствените правила и донесуваат одлуки побрзо отколку што сте спремни да ги прифатите. За секој компромис со нив, потребна е концесија од страна на едно лице. Затоа, секогаш кога имате можност, комуницирајте лице в лице.
И ако не постои таква можност, не заборавајте да се стави во комуникација - дури и по е-пошта - дури и мал дел од срцето. Обраќате се кон жив човек. Вие не треба да го потиснете човештвото.
И сепак не заборавајте дека дури и најтоплото писмо нема да го замени личниот состанок.
6. Уживајте во светот на партнерот
Најдобар избор е да се сретне со уметникот во неговото студио, со научникот - во неговата лабораторија, со администраторот - во неговата канцеларија. Добивајќи барем еднаш идеја за светот во кој потенцијалниот партнер живее и работи, полесно е да се проектира емоционалната компонента на процесот на соработка.
Ако не го посетив Доналд Кнаак, познат како "џанкмен" (на англиски, "ѓукс" + човек - "човек"), во неговата работилница, каде што ги гради структурите што ги игра, од ѓубре, не можев ја разберат или ја ценат неговата евиденција, која FedEx ја испраќа секој ден од Вермонт во моето студио во Њујорк каде што работев на балетот "Сурфање на реката Стикс".
7. Не земајте повеќе отколку што треба
Нека партнерот ја извршува својата работа. Желбата да се истражува во неговите проблеми речиси секогаш се оддалечува од самата одлука. Искушеноста може да биде силна. Но, ако тој подлегне, тоа ќе донесе само дополнителни компликации.
Не се наплаќајте повеќе отколку што треба. Спротивставете го искушението да се качиш на некое друго поле на активност или одговорност. Следете ги тешките ситуации, доколку е потребно, но земајте личен дел само ако времето е притиснато, а саканото решение не се очекува. Препашајте го вашиот внатрешен манијак-контролор.
8. Обидете се со новиот
Едно лице му дава идеја на друго, и тој ја победува грбот, како во тенисот. И сега веќе ја гледаме нашата идеја од другата страна. Ова се случува од една едноставна причина - партнерот секогаш ќе ја претстави својата идеја со свои зборови, никогаш да не го повторува зборовите буквално.
Благодарение на ова, можете да видите нови можности, методи и средства за постигнување на целта. Нашите заеднички идеи се спојуваат и се појавуваат во нов квалитет. Треба да бидете подготвени да се свртите кон нови начини и алатки што претходно не ги користевте. Подготвеноста да се обиде нешто ново може да стане основа за силна врска.
9. Размислете три пати пред да работите со пријателите
Тешко е да се спротивставиш на искушението да работиш со луѓе што ги познаваш и сакаш. Се чини дека ако соработуваме со оние кои ги споделуваат нашите идеи и вредности, проектот ќе оди непречено. Немате време да се погледнеш назад, како да се збогатите / да станете познати / само-исполнети.
Не брзај. Краткорочните обврски се едно. Долгиот бизнис е сосема поинаков. Првиот е игра, авантура, втората е поблиску до бракот или, поточно, затворска казна во една ќелија.
Добар партнер е полесно да се најде од добар пријател. Ако го цениш пријателството, ќе сакаш да го задржиш. Заеднички проект ќе ја стави вашата врска во ризик.
10. Кажи "Благодарам"
Во секоја прилика, десетина пати на ден, "Ви благодарам" никогаш не е излишно.
Врз основа на книгата "Вообичаено да се работи заедно"